白政忠連任CHC董事長、李金揚升任總經理
右起：CHC新任總經理李金揚博士、董事長白政忠、卸任的吳永盛前總經理。
強化「產業服務、政策支援、國際鏈結」
白政忠連任CHC董事長、李金揚升任總經理
圖、文 陳柏如
自行車研發中心（以下簡稱 CHC）於今日(12/29)舉辦新任總經理就任發布會，CHC新任董事長一職由眾望所歸的白政忠董事長連任，總經理的重擔則由原CHC副總經理李金揚博士升任，象徵CHC在產業結構轉型的關鍵時刻，全面啟動新階段的布局。
承先啟後
過去三年，正值全球疫情衝擊、通膨壓力及產業景氣劇烈波動的艱困時期，白政忠董事長以務實領導風格，積極引領CHC走出台灣與國際接軌，並成功與自行車公會（TBA）、自行車永續聯盟（BAS）共同形塑「產業鐵三角」，成為臺灣自行車產業在逆風中前行的重要後盾。 白政忠董事長在致詞時指出，感謝董事會的肯定，未來三年將與CHC團隊共同努力，繼續為台灣自行車產業打拼服務。
CHC原總經理吳永盛於2021年上任，2025年 12 月 25 日屆齡退休，功成身退。白董事長特別感謝吳永盛總經理，在吳總的帶領下，CHC於過去四年間在經費規模與營運績效上屢創新高，展現穩健成長動能。即使面對全球疫情、地緣政治、通膨壓力與產業景氣劇烈波動，吳永盛總經理仍以穩健領導，成功強化CHC的制度化治理與財務結構，奠定CHC在政府、產業與國際間的關鍵角色。其任內積極爭取政府資源，推動智慧製造、淨零碳排、國際法規接軌與人才培育，讓CHC從穩定邁向成長，成為產業最重要的後盾。
吳永盛在卸任感言中回顧任內成果，指出CHC在團隊共同努力下，營運規模顯著成長，並持續提升員工福利、獎金與退休提撥，強化組織凝聚力與永續發展基礎。他也對李金揚接任表達高度肯定，認為中心已具備更好的體質與前景。
提升價值、永續經營
新任總經理李金揚博士具備深厚的科技與管理背景，長期累積法人體系、政府與產業跨域整合經驗。李金揚總經理在就任致詞中表示，接下總經理一職深感榮幸，也深知責任重大，未來將在既有穩健基礎上，帶領CHC回應自行車產業所面臨的關鍵轉折與挑戰。他指出，面對地緣政治、供應鏈重組、人權與永續法規等國際趨勢，轉型已非選項，而是產業生存的必然。未來CHC將以「價值提升」與「永續經營」為核心，努力朝六大目標邁進：
1.建構一站式創新研發與服務體系—從技術支援者轉型為價值整合者。
2.強化跨法人協作力—形成服務資源共享聯盟、技術法人系統中的聯動核心。
3.邁向國際級測試驗證場域—提升品牌與信賴度，成為技術品牌的國際亮相舞台。
4.推動人才全方位成長—打造具競爭力與創值能力的專業國隊，成為國際視野、人本文化與專業職能並重的科技組織典範。
5.培養開放創新文化—激勵內部創新與技術商品化，從技術承包者走向創新孵化者。
6.提升自主營收占比—邁向經營永續法人，成為自主經營、韌性治理的法人典範。
李金揚總經理強調，當前產業雖處於景氣調整期，但這正是臺灣自行車產業「彎道超車」的絕佳契機。未來 CHC 將持續深化「產業鐵三角」的緊密關係，透過技術升級與價值提升（Value Up），鏈結國際產業趨勢，扮演「國際智庫與對話窗口」，並讓「在地檢測、國際認同」成為臺灣的關鍵優勢，期讓世界看見臺灣自行車產業的競爭力與研發能量，為產業開創嶄新局面。
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